在外3年，楊麗距離所在的貴州興義市城南街道辦事處黨支部300多公里，一度成為失聯(lián)黨員。

　　黨史學(xué)習(xí)教育帶來了變化。城南黨支部聯(lián)系到了她，將她拉進(jìn)流動(dòng)黨員微信群，指導(dǎo)、督促同步學(xué)習(xí)，注冊(cè)參加貴州省黨員干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院組織的培訓(xùn)和考試�！皠傞_始以為是搞形式，沒想到聯(lián)系、督促、學(xué)習(xí)成了常態(tài)�！睏铥愓f。

　　在流入地，楊麗和黨組織的聯(lián)系也得到了加強(qiáng)。今年7月，貴州貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)出臺(tái)舉措加強(qiáng)和改進(jìn)流動(dòng)黨員教育管理，將流動(dòng)黨員的教育管理納入黨組織一體化建設(shè)，實(shí)施清單化、精準(zhǔn)化管理。

　　“一卡一函一冊(cè)一反饋”是清單化管理的新探索。對(duì)于流入黨員，納入屬地黨組織管理，觀山湖區(qū)世紀(jì)頤和物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司黨支部把公司每一名流動(dòng)黨員登記在冊(cè)，比如給楊麗建立流動(dòng)黨員信息聯(lián)系卡，發(fā)函到興義市城南街道黨支部建立聯(lián)系，年底反饋楊麗的表現(xiàn)；對(duì)于流出黨員，要求所在黨組織建立聯(lián)系制度，每季度進(jìn)行一次雙向溝通，指導(dǎo)注冊(cè)貴陽(yáng)市黨建云平臺(tái)“筑紅云”APP，督促其在平臺(tái)學(xué)習(xí)。

　　目前，貴州省共有8.4萬(wàn)名流動(dòng)黨員。通過不斷探索，貴州省以黨史學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，依托大數(shù)據(jù)破解流動(dòng)黨員去向難掌握、管理難到位、活動(dòng)難開展、作用難發(fā)揮的教育管理難題。貴州省委組織部搭建黨員信息化教育管理平臺(tái)，制定登記備案制度，確保黨員信息和去向及時(shí)掌握，各地開展“黨員找組織、組織找黨員、黨員找黨員”活動(dòng)，摸清、掌握了全省流動(dòng)黨員的基本情況。

　　如何確保學(xué)習(xí)教育成效？貴州建立結(jié)對(duì)助學(xué)機(jī)制、統(tǒng)籌調(diào)度機(jī)制、激勵(lì)引導(dǎo)機(jī)制，對(duì)于每一名流動(dòng)黨員，都有專人負(fù)責(zé)跟蹤督促，省市縣制定適合流動(dòng)黨員學(xué)習(xí)的課程課件，通過信息化平臺(tái)掌握學(xué)習(xí)進(jìn)度，形成制度進(jìn)行常態(tài)化教育管理。今年7月，貴州省委組織部通過黨員干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院開展線上培訓(xùn)，所有參學(xué)流動(dòng)黨員完成必修課程和選修課程的學(xué)習(xí)并通過測(cè)試，圓滿完成培訓(xùn)任務(wù)。

　　“雖離鄉(xiāng)在外，但不再孤單。黨組織的關(guān)懷和教育，讓我不僅學(xué)到了知識(shí)，黨員意識(shí)也不斷增強(qiáng)�！痹谛碌狞h支部，楊麗擔(dān)任宣傳委員一職，已成長(zhǎng)為單位業(yè)務(wù)骨干。貴陽(yáng)市委組織部副部長(zhǎng)田貴說，通過對(duì)流動(dòng)黨員常態(tài)化的教育管理，促使他們無論流動(dòng)到哪里，都要在崗位上發(fā)揮先鋒模范作用，更好地為群眾服務(wù)。

　　“依托大數(shù)據(jù)技術(shù)推動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)與黨員干部教育培訓(xùn)融合，是解決流動(dòng)黨員教育管理的有效舉措，貴州將不斷完善黨員干部網(wǎng)絡(luò)教育管理體系，確保流動(dòng)黨員流動(dòng)不流失、離鄉(xiāng)不離學(xué)。”貴州省委組織部副部長(zhǎng)王瑞軍說。

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